各位朋友，大家好！小编整理了有关罚款依据是什么的解答，顺便拓展几个相关知识点，希望能解决你的问题，我们现在开始阅读吧！
本篇目录：
关于公司罚款有没有什么法律依据
法律主观：法律没有对企业罚款作出规定。有关罚款的情形、数额等由单位依法制定在其规章制度中。但法律对劳动者因个人原因给单位造成损失的赔偿作出了规定，则单位每月从劳动者工资中扣除的损失赔偿额不得超过其当月工资的20%。
对员工进行罚款并没有法律依据：我国相关法律中，没有规定用人单位可以对员工进行罚款，因此用人单位对员工进行罚款并无法可依。
法律主观：《 劳动合同法 》对做错事的员工，没有明确约定处罚条款的，按现行的规定，用人单位不得对员工进行处罚的，没有法律依据，不过如果员工给用人单位造成损失，用人单位可以要求赔偿的。
用人单位没有对劳动者罚款的权利。单位是不得随意克扣员工的工资，需要严格遵守劳动合同法公司罚款法则，所以单位对员工的处罚只能列入奖励性待遇中，或者给予公司内部的行政处罚项目。
环境保护法行政处罚罚款依据是什么
1、法律主观：法律责任第五十九条企业事业单位和其他生产经营者违法排放污染物，受到罚款处罚，被责令改正，拒不改正的，依法作出处罚决定的行政机关可以自责令改正之日的次日起，按照原处罚数额按日连续处罚。
2、法律客观：《环境保护法》第五十九条 企业事业单位和其他生产经营者违法排放污染物，受到罚款处罚，被责令改正，拒不改正的，依法作出处罚决定的行政机关可以自责令改正之日的次日起，按照原处罚数额按日连续处罚。
3、法律主观：新的《 环境保护法 》作为一部行政法律，罕见地规定了 行政拘留 的处罚措施，对污染违法者将动用最严厉的 行政处罚 手段。
4、前款规定的罚款处罚，依照有关法律法规按照防治污染设施的运行成本、违法行为造成的直接损失或者违法所得等因素确定的规定执行。地方性法规可以根据环境保护的实际需要，增加第一款规定的按日连续处罚的违法行为的种类。
交通处罚依据什么法律
1、法律主观：违法行为人因交通违章行为被交警部门处罚的，该处罚是属于行政处罚的范畴的。根据我国《道路交通安全法》的相关规定，对道路交通安全违法行为的处罚种类包括：警告、罚款、暂扣或者吊销机动车驾驶证、拘留。
2、《中华人民共和国道路交通安全法》第九十条机动车驾驶人违反道路交通安全法律、法规关于道路通行规定的，处警告或者二十元以上二百元以下罚款。本法另有规定的，依照规定处罚。
3、《道路交通安全法》规定处罚种类有哪些警告、罚款、暂扣或者吊销机动车驾驶证、拘留。《道路交通安全法》第八十八条对道路交通安全违法行为的处罚种类包括：警告、罚款、暂扣或者吊销机动车驾驶证、拘留。
4、法律客观：《道路交通安全法》第九十一条第二款 饮酒后驾驶机动车的，处暂扣六个月机动车驾驶证，并处一千元以上二千元以下罚款。
行政处罚罚款当场收缴的依据是什么
行政处罚中缴纳罚款的规定：当事人需要在收到行政处罚决定书之日起十五日内，到指定的银行或者通过电子支付系统缴纳罚款；但是如果行政机关当场收缴罚款的，则应当当场缴纳。
法律依据：《中华人民共和国治安管理处罚法》 第一百零四条 受到罚款处罚的人应当自收到处罚决定书之日起十五日内，到指定的银行缴纳罚款。
行政处罚罚款当场收缴的依据是什么？ 《行政处罚法》第三十三条 违法事实确凿并有法定依据，对公民处以五十元以下、对法人或者其他组织处以一千元以下罚款或者 警告 的行政处罚的，可以当场作出行政处罚决定。
法律主观：我国《 行政处罚法 》第三十三条规定：违法事实确凿并有法定依据，对公民处以五十元以下、对法人或者其他组织处以一千元以下罚款或者 警告 的 行政处罚 的，可以当场作出行政处罚决定。
法律依据：《中华人民共和国行政处罚法》第六十八条依照本法第五十一条的规定当场作出行政处罚决定，有下列情形之一，执法人员可以当场收缴罚款：（一）依法给予一百元以下罚款的；（二）不当场收缴事后难以执行的。
到此，以上就是小编对于罚款依据是什么法律的问题就介绍到这了，希望介绍的几点解答对大家有用，有任何问题和不懂的，欢迎各位老师在评论区讨论，给我留言。
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